Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Вводим новые меры поддержки в Подмосковье». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Каждый из пакетов документации, предоставленные работником МЧС, который претендует на получение ЕСВ на жилье, проверяются коллегиальной комиссией в срок до трёх месяцев с даты подачи всех необходимых документов.
Досрочный выход на пенсию
Согласно Статье 28 Закона N 173-ФЗ, трудовая пенсия по старости назначается досрочно:
- женщинам, родившим пять и более детей и воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет, по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 15 лет;
- одному из родителей инвалидов с детства, воспитавшему их до достижения ими возраста 8 лет: мужчинам по достижении возраста 55 лет, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет;
- опекунам инвалидов с детства или лицам, являвшимся опекунами инвалидов с детства, воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет. Трудовая пенсия по старости назначается с уменьшением возраста (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин) на один год за каждые один год и шесть месяцев опеки, но не более чем на пять лет в общей сложности, если они имеют страховой стаж не менее 20 и 15 лет соответственно мужчины и женщины;
- женщинам, родившим двух и более детей, по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях.
Право досрочного выхода на пенсию
Сотрудники пожарной службы имеют право на досрочный выход на пенсию. Для них установлен пенсионный возраст 40 лет, если они имеют 15-летний опыт работы в департаменте.
Важно! Для лиц, которые были уволены при недостижении трудового стажа, период их службы в органах ФПС будет учитываться в общем трудовом стаже.
Сертифицированные работники, в отличие от гражданских лиц, имеют право на два вида пенсий – через МЧС и выплаты, которые рассчитываются в зависимости от стажа и пенсионных баллов и имеют право на пенсию по возрасту.
В таблице ниже отражены условия пенсионного обеспечения сотрудников пожарной службы.
| Пенсия | Условия выплаты |
| За выслугу лет | Стаж службы более 20 лет |
| По инвалидности | Если была присвоена инвалидность по причине ухудшения состояния здоровья в течение службы |
| По достижению возраста пребывания на службе (в возрасте до 45 лет) | Условия:
· общий трудовой стаж – 25 лет; · 12,5 лет – на службе в ФПС |
Сроки рассматрения заявки
Однако, каждый из заявителей должен получить уведомление в письменном виде о решении по его заявке. Это может быть, либо одобрение с указанием сроков рассмотрения запроса, либо аргументированный отказ.
Если отрицательный ответ по ЕСВ предоставляется без обоснований, то работник в праве оспорить решение комиссии в судебном порядке.
Отказ чаще всего выдается по причине наличия жилплощади у родителей, или детей, достигших восемнадцатилетия.
Работники данного ведомства могут полноправно обратиться в суд для разбирательства, касаемо отказа по ЕСВ, если они докажут, что их взрослые дети живут отдельно от родителей.
О правах граждан, оставивших работу в органах МВД
Условия получения социальной выплаты на жилье при выходе на пенсию сохраняются, как и в случае, когда это пенсия по возрасту, так и при досрочной, за выслугу лет. Это правило соблюдается только при условии, что бывший служащий Министерства внутренних дел подал заявление и стоит на учете. Но сохранить очередь при выходе на пенсию можно только обратившись в суд.
При предварительных подсчетах нужно учитывать, что у ЕСВ нет определенной суммы. Она высчитывается исходя из стажа (есть коэффициент, на который умножается общая сумма при расчете, причем после 20 лет уже есть ограничения). Сумма выводится из количества квадратных метров. Одинокий человек может рассчитывать на 42 метра, семейная пара – на 36 (при минимальном нормативе по стране в 18 м на проживающего).
Льготы при рождении ребенка
Родители, желающие получить льготы при рождении ребенка, могут обратиться за соответствующими выплатами в социальную службу Московской области. Одним из видов льгот является ежемесячная выплата на ребенка до его полутора лет.
В случае рождения двойни или тройни, выплаты увеличиваются соответственно до двух или трех размеров минимальной заработной платы в Московской области. Помимо этого, семьи с малоимущими несовершеннолетними детьми могут получать дополнительную помощь от государства.
Московская область также оказывает поддержку семьям с малообеспеченными родителями, которые оставляют отпуск по уходу за ребенком. В этом случае выплачивается ежемесячная компенсация на время отсутствия на работе.
Кроме того, существует программа материнского капитала, в рамках которой матери, родившие второго и последующих детей, могут получить денежные средства, которые можно использовать на улучшение жилищных условий или образование ребенка.
- При рождении ребенка в Московской области можно получить следующие льготы:
- — ежемесячную выплату до полутора лет;
- — повышенные выплаты на двоих и троих;
- — дополнительную помощь для малоимущих семей;
- — ежемесячную компенсацию при отсутствии на работе;
- — участие в программе материнского капитала.
Выплаты на ребенка до 3 лет — изменения 2023 года
В этом пункте в 2023 году произошли некоторые изменения. Но, прежде чем мы расскажем о них, предлагаем сначала вспомнить, на какую поддержку могут рассчитывать родители детей до 3 лет.
Если речь идет о первом ребенке до 3 лет, то до 2023 года граждане могли рассчитывать на ежемесячное пособие в размере 1 прожиточного минимума (ПМ) на детей в регионе проживания. Эти деньги платились из бюджета при условии, что семья была небогатой. Для этого средний доход каждого члена семьи не должен превышать 2 ПМ.
На второго ребенка до 3 лет также размер пособия был в размере 1 ПМ. И также его платили, если среднедушевой доход не превышал 2 ПМ для трудоспособного населения. Но были и различия. В частности, средства на это пособие доставали из материнского капитала, положенного семье. То есть, получая такие выплаты, семья сокращала размер своего маткапитала.
На третьего ребенка или последующих федеральных выплат не было, но были региональные выплаты. Так, 76 регионов страны платили по 1 детскому ПМ. Деньги поступали от государства. Условия в каждом регионе были свои.
2023 год внес в этот порядок свои коррективы. Если в семье есть дети, рожденные до 2023 года, то они могут получать пособия по старым правилам, то есть на тех условиях, что мы указывали выше. Также у них есть право выбрать новый порядок. Но, если ребенок появился в 2023 году, то семье придется получать выплаты только по новым правилам. Новые условия — это назначение от государства специального единого пособия.
Что это такое? Это новый вид поддержки, который объединит в себе ряд старых выплат и будет назначаться по единым правилам. Так, проще, удобнее, быстрее. Не придется вникать в условия по каждой выплате отдельно. Больше не будет лишней путаницы.
Единое пособие заменит и объединит собой не только выплаты до 3 лет, но и ряд других, о которых еще пойдет речь ниже.
А теперь самое главное — как получить единое пособие и кому оно положено? Размер единого пособия составит 50%, 75% или 100% от прожиточного минимума. Точный размер будет зависеть от того, как изменятся доходы семьи после назначения пособия. По умолчанию положен базовый размер на уровне 50%. Но если эта ставка не помогла дотянуть средний доход семьи до прожиточного минимума, то тогда нужно платить 75%. Если для подтягивания среднего дохода семьи до уровня и этого будет мало, то отдадут 100% ПМ.
Единое пособие предназначено тем семьям, в которых средний доход на каждого члена семьи составляет меньше 1 ПМ. Но это еще не все. Также чиновники будут проводить оценку имущества претендента и интересоваться, почему гражданин не работает.
Среди имущества претенденты на единое пособие могут иметь одну квартиру, один дом, одну дачу, землю до 25 соток, один автомобиль или два, если речь идет о многодетной семье. Таким образом, если семья не выполняет условия по имуществу, то в пособии ей могут отказать.
Также дополнительное условие касается трудовых доходов. Все взрослые члены семьи должны работать или у них должны быть уважительные причины для отсутствия заработка. Среди таких причин могут быть беременность, уход за ребенком, зарегистрированный статус безработного, длительная болезнь и т. д.
Кроме единого пособия, есть еще одна новация, которая относится к детям до 3 лет. Ранее мы указывали, что на второго ребенка до 3 лет родители могли получать выплату из средств маткапитала. С 2023 года такую выплату можно получать на любого по счету ребенка, в том числе сразу на нескольких детей. Условия назначения такой выплаты не изменились. Она назначается, если средний доход семьи не дотягивает до 2 ПМ по региону. Размер — 1 детский ПМ. Кстати, эту выплату родители могут получать дополнительно к единому пособию. И здесь в отличие от единого пособия не требуется оценка имущественного положения семьи.
Льготы детям сотрудников мчс
- наличие у заявителя семьи. Одинокому сотруднику МЧС без иждивенцев положено 33 м 2 ;
- выслуга лет – добавляется специальный увеличивающий коэффициент;
- супругам полагается иметь до 42 м 2 ;
- многодетные семьи должны иметь до 18 м 2 на человека.
На территории Российской Федерации действует больше сотни различных льгот и финансовых пособий, которые предоставляются различным категориям населения. К числу таких групп относятся и служащие МЧС, получающие дополнительную поддержку, в том числе и на устранение жилищных трудностей. В 2022 году будет предоставляться целевая ЕСВ служащим МЧС, получившим статус многодетной семьи.
Как это происходит? Существует специально созданная комиссия, которая решает все вопросы, связанные с данной льготой. Она ведет базу с данными сотрудников, рассматривает документы, поданные на рассмотрение, и выносит решение о выдаче либо об отказе в предоставлении такой льготы.
Что касается размеров пособий, то, несмотря на то, что они предоставляются из государственного бюджета без участия муниципалитетов, суммы выплат для разных регионов будут отличаться. Это связано с тем, что на формирование объема пособий влияют такие факторы:
- не владеть жильем или не быть одним из людей, которым оно выдано по договору соцнайма;
- жить в коммуналке или общежитии;
- быть владельцем жилья, которое считается слишком маленьким для проживания семьи с детьми (когда на каждого человека нет положенных 15 кв. м.);
- жить в помещении, непригодном для жизни и находящемся в состоянии не подлежащим нормам;
- проживать в однокомнатной квартире с собственниками, но не членами семьи;
- проживать в не изолированной комнате с чужими людьми и не иметь возможность жить с членами своей семьи;
- проживать на одной площади с тяжело больным членом семьи.
- в случае получения застрахованным лицом в период прохождения военной службы, службы или военных сборов тяжелого увечья (ранения, травмы, контузии) – 200 000 рублей, легкого увечья (ранения, травмы, контузии) – 50 000 рублей;
- в случае увольнения военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, с военной службы, отчисления гражданина, призванного на военные сборы на воинскую должность, для которой штатом воинской части предусмотрено воинское звание до старшины (главного корабельного старшины) включительно, с военных сборов в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе или ограниченно годными к военной службе вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в период прохождения военной службы или военных сборов, – 50 000 рублей.
- Санаторно-курортное лечение в ведомственных заведениях. Путевки в санатории предоставляются бесплатно или с частичной оплатой. При этом компенсируется транспорт к месту отдыха и обратно.
- Бесплатное медицинское обслуживание в госпиталях ведомства и бюджетных медицинских организациях.
- Право на предоставление ребенку места в детском саду во внеочередном порядке.
- Дополнительные дни к ежегодному оплачиваемому отпуску. Их количество зависит от выслуги лет. Большее 10 лет — 5 суток, от 15 лет — 10, от 20 — 15 дней отпуска.
Единовременная социальная выплата сотрудникам МЧС на жилье выдается только спустя 10 лет службы, и один раз за всю карьеру. Планируется увеличить в несколько раз поступления финансов из федерального бюджета для осуществления программы «Единая социальная выплата сотрудникам МЧС». Согласно стратегии о материальной поддержке всех специалистов организаций МЧС было принято решение организовать выплаты многодетным семьям.
Орден «Родительская слава»
Этот орден вручается семьям, которые воспитывают (или усыновляют) семерых и более детей. Кроме того, одному из награжденных родителей (усыновителей) выплачивается единовременное денежное поощрение в размере 100 000 рублей (в субъектах РФ могут предусматриваться дополнительные выплаты к ордену).
Также существует несколько другая награда – медаль ордена «Родительская слава», которой награждаются родители (усыновители), воспитывающие четырех и более детей. При этом в настоящее время за медаль к ордену выплата не положена.
Как получить: орден и медаль ордена вручается многодетной семье по ходатайству органов местного самоуправления по месту жительства семьи. Предоставление награды по заявлению законом не предусмотрено. Окончательное утверждение кандидатур осуществляется Президентом России.
Как происходит оплата труда для аттестованных сотрудников ГПС?
Состав вознаграждения работников Государственной пожарной охраны и порядок его назначения устанавливаются приказом МЧС России от 21 марта 2013 года № 195. Денежные пособия сотрудников пожарной службы состоят из дополнительных окладов и надбавок. Довольствие состоит из нескольких частей, созданных на основе индивидуальных условий, что отражено в таблице ниже.
| Элемент денежного довольствия | Как предоставляется | Характерные особенности |
| Оклад в соответствии со званием | Присвоение званий осуществляется согласно ПП РФ от 16.02.2013 № 128 | Одинаковая величина оклада независимо от территории РФ |
| Оклад в зависимости от должности | Должность устанавливается исходя из штатного расписания | При расчете оклада учитывается региональный коэффициент. Существует индексация окладов |
| Надбавка по выслуге лет | Каждый сотрудник имеет свой индивидуальный трудовой стаж, в зависимости от которого при заключении трудового договора (контракта) устанавливается размер надбавки. Каждый 5 лет она увеличивается | Размер зависит от службы по другим государственным должностям в МО РФ, ОВД, МЧС |
| Дополнительные надбавки | Они зависят: от характера трудовой деятельности, принадлежности к подразделению. Установлена в процентах к должности. Общая суммарная величина не должна быть выше 100% | Надбавки:
· за квалификацию; · за ученую степень; · за гостайну; · за ненормированный день; · за повышенную опасность трудовой деятельности; · при службе в отдельных частях |
Сотрудники МЧС, нуждающиеся в улучшении жилищных условий, получают разовую финансовую помощь. Средства выделяются в виде единого социального платежа (ЕСВ). Сумма может быть использована для покупки квартиры или строительства.
Согласно информации, предоставленной экспертом, ЕСВ имеют право лица, которые ранее не получали жилищный сертификат.
Ежемесячное пособие в Московской области на ребенка-инвалида
Согласно статье 8 Закона Московской области от 12.01.2006 г. № 1/2006-ОЗ, ежемесячное пособие назначается детям-инвалидам при следующих обстоятельствах:
У ребенка-инвалида лишь один родитель (усыновитель). В этом случае выплата пособия осуществляется в течение периода, указанного в справке об инвалидности, но только до наступления совершеннолетия.
Ребенок-инвалид проживает в малообеспеченной семье. В этом случае пособие назначается и продлевается каждые 6 месяцев.
Если заявитель обратился за пособием в течение 2 месяцев после установления инвалидности, то пособие назначается с месяца установления инвалидности. При обращении в более поздний срок пособие будет начислено за 2 месяца до момента подачи обращения.
В 2017 году пособие на ребенка-инвалида в Подмосковье составляет 7901 руб. в месяц. Чтобы получить это пособие, необходимо обратиться в Управление СЗН по месту жительства. Вместе с заявлением на выплату пособия необходимо предоставить следующие документы:
- паспорт одного из родителей, постоянно проживающего в Московской области;
- свидетельство о рождении ребенка, также постоянно зарегистрированного на территории Московской области;
- справку об инвалидности ребенка;
- справку о составе семьи;
- справку о доходах членов семьи за 3 месяца;
- свидетельство о заключении брака;
- номер лицевого счета заявителя.
Выплаты на третьего ребенка
С 1 февраля 2019 года были внесены изменения в выплаты на третьего ребенка. Сегодня многодетная мать может рассчитывать на следующую помощь от государства:
- Пособие за раннюю постановку на учет в женскую консультацию. При этом срок беременности не может превышать 12 недель. За такое отношение к беременности и заботу о здоровье будущего ребенка государство выделает единоразовую помощь в размере 675,15 рублей. Сумма была увеличена с февраля 2020 года.
- Единоразовое пособие при рождении ребенка. В 1 февраля 2020 года его сумму увеличили, и теперь пособие составляет 18 004,12 рубля, ее также увеличивают на районный коэффициент. Выплату оформляют в течение 6 месяцев после рождения ребенка. Аналогичное пособие предоставляют родителям, которые усыновили ребенка с инвалидностью.
- Выплаты по беременности и родам. Их размер высчитывают на основании заработной платы за последние два года работы. Следовательно, получить ее могут только официально трудоустроенные граждане, студенты, работающие по совместительству.
- Ежемесячные пособия до того момента, пока ребенку не исполнится 1,5 года. Их размер в 2020 году составляет от 6751,54 до 27 984,66 рублей и определяется как 40% от среднего заработка матери (или отца, если в отпуск ушел он). При рождении третьего ребенка выплаты выплачивают до достижения им трехлетнего возраста.
Также на третьего ребенка полагаются региональные выплаты. Их размер зависит от размера заработной платы родителя. Их выплачивают до достижения ребенком трехлетнего возраста.
Выплаты на третьего ребенка введены почти во всех регионах России, но они обычно идут малоимущим семьям. Как правило, пособие равно прожиточному минимуму на ребенка (в среднем 11 тысяч рублей), а выплачивают его тем, у кого средний доход на члена семьи ниже 1-2 прожиточных минимумов.
Материнский капитал в 2023 году
При рождении ребенка семья вправе рассчитывать на два материнских капитала:
-
Федеральный, который выплачивается на всей территории России в фиксированном размере,
-
Региональный, который выплачивается на территории региона. Размер, условия и порядок выплаты определяется региональным законодательством.
Федеральный маткапитал в 2023 году составляет:
-
616 300 рублей — при рождении первого ребенка,
-
198 100 рублей — при рождении второго ребенка.
Итоговая сумма составляет 814 400 рублей. Ее можно получать двумя вариантами:
-
Частями при рождении первого и второго ребенка,
-
Не получать при рождении первенца, а на второго ребенка получить сразу всю сумму 814 400 руб.
Поводом для подобной акции послужило увеличение числа пожаров в прошедшие новогодние праздники — рассказывают в пожнадзоре. Зимой число возгораний в жилом фонде традиционно растет. Необходимость сигнализации в квартире показывают наглядно. Когда воздух насыщается продуктами горения, датчик улавливает их и предупреждает об опасности громким сигналом, который разбудит даже крепко спящего.
В Нижегородской области для отдельных категорий граждан установка таких приборов сейчас бесплатна. В Нижегородской области для отдельных категорий граждан установка таких приборов сейчас бесплатна. Практика установки пожарных сигнализаций уже доказала свою эффективность. В домах, где они установлены, не было ни гибели людей от пожаров, ни травм, вовремя сработанная сигнализация спасает целые семьи.
Льготы и компенсации многодетным семьям в Московской области в 2023 году
Статус многодетной семьи в Подмосковье семья может получить при наличии трех и более детей. Для этого необходимо обратиться в органы социальной защиты либо зарегистрироваться на сайте государственных услуг, подтвердить учетную запись в любом банке или Пенсионном фонде и тогда подать заявку.
Льготы многодетным семьям бывают двух видов: региональные и федеральные.
| Федеральные льготы | Региональные |
| Детям до 6 лет положены бесплатные лекарства, а также лекарства по рецептам | Компенсация половины коммунальных услуг ,семьям, у которых отсутствует централизованное отопление, предоставляется льгота на покупку угля и его транспортировку, за оформлением можно обратиться в микрофинансовый центр, сайт госуслуг либо социальную защиту |
| Прием детей в дошкольные учреждения без очереди | Получив социальную карту жителя Московской области, где есть ребенок младше семи лет, одному из родителей и ребенку предоставляется бесплатный проезд в общественном транспорте и бесплатный проезд в наземном общественном транспорте Москвы и в метро. |
| Бесплатное питание в школах | Предоставление бесплатных путевок в санаторий или лагерь, либо частичная их компенсация |
| Выдача школьной формы | Возможность получить земельный участок бесплатно: для этого необходимо, чтобы все члены многодетной семьи были гражданами России, родители должны проживать в Московской области не менее 5 лет, все дети должны быть несовершеннолетними. |
| Ежемесячно можно один раз посетить культурные достопримечательности | Один из родителей освобождается от оплаты транспортного налога |
| получение льготных кредитов, дотаций, беспроцентных ссуд на приобретение строительных материалов и строительство жилья | В случаях, когда в многодетной семье ребенок впервые обучается на дневном отделении и доход семьи не превышает прожиточный минимум, ему положено ежемесячное пособие в размере 4 тыс. рублей |
| трудоустройство через центр занятости с возможностью более легкого труда | Если в многодетной семье рождается третий и последующий ребенок, а ее доход ниже прожиточного уровня, положена единоразовая выплата в размере тридцать тысяч |
Ответы на распространенные вопросы
Вопрос №1:
Какие налоговые льготы положены многодетным семьям?
Ответ:
Под налоговыми льготами подразумеваются суммы, которые не облагаются налогом. Предоставляются они на детей до восемнадцати лет. К таким льготам относятся:
- снижение ставки земельного налога, его неуплата в установленные сроки;
- скидки на арендную плату за пользование землей для фермерского хозяйства;
- освобождение от оплаты регистрационного сбора для занимающихся предпринимательской деятельностью;
- возвращение 20-70% от суммы оплаты детского сада; возможность не оплачивать аренду участки под фермерское или крестьянское хозяйство;
- 30% скидка на оплату коммунальных платежей.
Для родителей предусмотрены льготы:
- выход на досрочную пенсию, женщинам в 50 лет, однако стаж должен быть не менее 15 лет
- увеличение продолжительности отпуска на 14 дней
- обучение в центре занятости, трудоустройство.